| Тренинг Юрия Анушкина "Работа руководителя: технологии эффективного управления людьми", 21—22 мая 2009 года: |
Тренинг вызвал бурю положительных эмоций у участников. Юрий
показал высокий профессионализм и техничность. Он смог с
помощью простых практических упражнений продемонстрировать
искусство управления людьми. |
|
| Эффективный тайм-менеджмент |
Впечатления от курса положительные, почерпнула для себя полезную
Информацию, ожидания от курса полностью совпали. Особенно полезной
была информация об управлении личным временем и временем
сотрудников и коллег по работе. Нина Александровна Кошнарева
Начальник планово-экономического отдела |
|
| Нестандартные технологии рекрутмента |
21-22 июня состоялся тренинг «Нестандартные технологии
рекрутмента». Более подробную информацию о тренинге смотрите
здесь. Здорово. Информативно. Профессионально. Особенно полезными были
тематики, касающиеся аналитической работы (технологий) в подборе
персонала, в выборе клиентов, технологии хэдхантинга. Этот тренинг
способствовал структурированию информации, избавлению от
стереотипов. Приобрела уверенность в том, что получится достичь
положительных результатов. Анна Леготина
Генеральный директор |
|
| Документирование и организация работы с документами |
24-25 мая состоялся тренинг «Документирование и организация
работы с документами». Более подробную информацию о тренинге
смотрите
здесь. Тренинг был полезен, так как очень много приходится работать с
документами. Ожидания совпали: содержимое соответствует названию.
Полезно было узнать, как правильно составлять документы. Тренинг
полностью устраивает. Алексей Грибачев |
|
| Искусство управления сотрудниками |
Более подробную информацию о тренинге смотрите
здесь. Впечатление от тренинга хорошее, тренинг дал возможность
улучшить управление подчиненными в своих подразделениях. Особенно
важным опытом для меня было то, чтоя научился грамотно общаться с
персоналом. Все для меня имело интерес. Елена Никонова
Начальник ЦПП |
|
| Профессиональный секретарь. Приемы личной эффективности |
26-27 апреля состоялся тренинг «Профессиональный секретарь.
Приемы личной эффективности». Более подробную информацию о тренинге
смотрите
здесь. Я считаю, что надо побольше таких тренингов, они помогают
поверить, что человек необходим организации. Все мои ожидания от
тренинга совпали. Все замечательно. Ольга Голосеева
Специалист ОДОУ |
|
| Управление личной и корпоративной эффективностью. Практический Тайм-менеджмент |
Более подробную информацию о тренинге смотрите
здесь. Интересно применить тренинг на практике, уверена, что улучшу
свою эффективность. Тренеру — большая благодарность. Масса
положительных моментов. Поняла, что до этого упускала много ценного
времени сидя на месте. Сейчас научилась им управлять. Екатерина Алексеевна Герусова |
|
| Техника убеждения и переубеждения партнеров и клиентов (SPIN) |
Более подробную информацию о тренинге смотрите
здесь. Все, что ожидал — получил, даже больше. Я получил знания,
которые буду преобразовывать в опыт!!! Олег Павлов
Специалист отдела продаж и маркетинга |
|
| Активные продажи |
Более подробную информацию о тренинге смотрите
здесь. Считаю, тренинг прошел хорошо — мне понравилось. Моей целью было
ознакомиться и войти в курс торговых отношений – я это получил. Я
человек в торговле новый — мне важно все сказанное. Борис Кремлев
Экспедитор |
|
| Организация закупок и снабжения, управление материальными запасами |
Более подробную информацию о тренинге смотрите
здесь. Впечатление очень хорошее. Все кратко, емко и нужно. Все темы
семинара полезны, поскольку все они касаются моей работы. Особо
хочется отметить наглядность и доступность. А.И.Рачев |
|
| Эффективная логистика складского комплекса: концепция, технология, оборудование, управление, экономика |
Мои ожидания совпали и даже очень. Все доступно и понятно.
Особенно важно то, что возможно применение полученных знаний на
практике. Интересно было все.
Оксана Петровна Мягких
|
|
| Искусство деловых коммуникаций в компании |
Было очень интересно участвовать в заданиях, озвученных на
тренинге. Работа в командах очень эффективна при решении проблем.
Высокий уровень проведения тренинга. Интересный раздаточный
материал.
Юлия Леонидовна Краснухина
|
|
| Эффективный мерчендайзинг: управление желанием купить |
Более подробную информацию о тренинге смотрите
здесь. Тренинг прошел на отлично. Очень много реальных примеров по
внедрению мерчендайзинга в разных сферах, а это нужно для прироста
продаж, рекламы и т.д. Все темы привлекли внимание, что будет
способствовать нашей работе, а главное то, чтобы покупатель за
покупками шел именно к нам.
Татьяна Ильинична Иванова
|
|
| Стратегический HR: KPIs и формирование системы должностных окладов (Хабаровск) |
Впечатление положительное, конечный результат превзошел
ожидания.
Татьяна Тимошенко
|
|
| Тренинг «Коммуникация, ориентированная на Клиента» |
Я думаю, тренинг прошел на высшем уровне. Все было полезным,
особенно конфликтные ситуации. Особенно полезным было взглянуть на
себя со стороны.
Александр Шагдаров
Сервис-менеджер
|
|
| Отзывы о семинаре «Трудовой кодекс: принятые и планируемые поправки! Типичные ошибки работодателей. Сложные вопросы применения ТК РФ» |
Мои ожидания полностью оправдались, очень положительное
впечатление от проведенного семинара. Особенно полезными были темы,
которые касаются режима рабочего времени и оплаты труд. Основное
достоинство семинара, в том, что весь пройденный материал применим
на практике и хотелось бы отметить доступность и качественность
изложенной информации, а также профессионализм преподавателя
Валентины Митрофановой. А еще мне понравился раздаточный
материал, грамотно и структурировано отмечены все изменения в
трудовом кодексе.
Мария Иннокентьевна Мельникова
Заместитель начальника отдела по работе с персоналом
|
|
| Курсы Cisco Systems |
В Учебном Центре Эксперт-Консалт прошли курсы по Cisco
Systems
ICND и
BSCI . Мы были рады встрече со старыми и новыми друзьями.
Всё было здорово организованно. Хочу отметить
профессиональную эрудицию преподавателя. С удовольствием бы
прослушал следующий курс у этого инструктора.
Сергей Кочнев
Руководитель отдела ИТ |
|
| Тренинг «Техника убеждения и переубеждения партнеров и клиентов» |
Очень полезный тренинг. Если бы я прошел его раньше, изменилось
бы в моей карьере очень многое ( в лучшую сторону). Ожиданий особых
не было, скорее ожидал стандарты. Особенно была полезна
классификация по «цветам», ее практическое применение. Наиболее
важный опыт — возможность и умение определять и предсказывать,
выбирать способы влияния на людей по цветам.
Степан Завьялов
Региональный менеджер
|
|
| Семинар «Конкурентные технологи в ситеме управления закупками товаров, работ и услуг современного предприятия» |
Тренинг очень понравился, в принципе, что ожидал, то и получил.
Очень востребованная и нужная информация. Наиболее полезны для меня
были методы проведения закупок за рубежом и в России. Закупки
сложной продукции. Методы оценки заявок.
Сергей Сугонянко
Начальник комиссионно-договорного сектора отдела
ремонтов
|
|
| Тренинг «Разработка и проведение бизнес-тренингов» |
Тренинг супер! Ожидания совпали от тренинга с полученным. Все
темы были полезны. Узнал, как работают тренеры детально, как
разрабатывают тренинги.
Андрей Пальшин
Руководитель розничной сети
|
|
| Тренинг «Искусство управления сотрудниками и компанией» |
Очень интересный тренинг, замечательный ведущий. Ожидания мои не
оправдались, т.к. думал, что будет не очень мне нужной информация,
а оказалось все с точностью наоборот. Появилось представление о
том, как работать с подчиненными, как выполнять поставленные задачи
с минимальной потерей полезной информации. Все здорово, ничего не
нужно упускать.
Антон Михайлович Захаров
Начальник отдела закупок
|
|
| Курс «Основы ITIL» ─ отзывы наших клиентов. |
Курс «Основы ITIL» именно для руководителя ИТ отдела.
Игорь Круглов
Технический директор
|
|
| Курс «Управление проектами с использованием MS Project» (Модуль 1) ─ отзывы наших клиентов. |
Особенно полезно было ознакомление со всеми
возможностями программы. Понравилась организация обучения и
индивидуальный подход к слушателям.
Александр
Смоляр
Генеральный директор |
|
| Отзывы о семинаре «Искусство управления сотрудниками» |
Мне понравились ясность изложения, яркие примеры,
внимательность. Это те курсы, которых ждешь с удовольствием, их
продолжение. Спасибо, Елена.
Ольга Поплавская
Начальник сектора
|
|
| Отзывы о семинаре «Трудовой кодекс» |
Я довольна всем: лекцией, наглядным материалом,
профессионализмом преподавателя.
Нэля Фамхутдинова
Инспектор отдела кадров
|
|
| Тренинг «Активные продажи» |
Мне очень понравился тренинг. Почерпнула много нужной
информации. Все было организовано очень профессионально.
Марина Ечмаева
Директор
|
|
| Отзывы о семинаре «Активные продажи» |
Все очень понравилось. Обратимся в Эксперт-Консалт
еще раз. Особенно полезным для меня была психология продаж, работа
с возражениями, знакомство с людьми.
Ирина Великова
Начальник отдела web-проектов
|
|
| О тренинге «Лидерство: искусство вдохновлять» 21-22 июля (Иркутск) |
Очень полезный семинар, по моему мнению, для руководителей
любого уровня. Тренер провел обучение профессионально, артистично,
прекрасно. Особенно полезным было теоретическое обоснование и
тренинговые упражнения с возможностью посмотреть на свои ошибки со
стороны.
Елена Александровна Едемская
Начальник службы качества
|
|
| Отзывы о семинаре «Техника эффективных продаж». |
Тренинг удачен. Материал интересный и
разнообразный. Что существенно — все применимо на практике! Личные
пожелания: удачи во всех начинаниях! |
|
| Отзывы о семинаре «Формирование cистемы мотивации и оценки исполнения (аттестации)» с Татьяной Бондаренко 22-24 мая 2006 г. |
Информация была очень необходимой и своевременной. Тем более,
что у нас сейчас очень много ожиданий и много того, что мы
собираемся внедрять. Спасибо Вам организаторам, что Вы
поспособствовали тому, что к нам приехал такой замечательный
преподаватель. Татьяна Юзеева
Менеджер по персоналу |
|
| О курсе ICND Подключение сетевых устройств Cisco 2.2 |
"Курс с моей точки зрения был очень полезен..." |
|
| О тренинге «Лидерство: искусство вдохновлять» |
Мы не занимаемся на этом тренинге пересказом теорий лидерства
и не пытаемся слепить из всех участников «усредненную модель
успешного лидера» (таких тренингов по лидерству — большинство, но
они мало кому оказываются полезны). Наша основная задача —
способствовать максимальному раскрытию лидерского потенциала
каждого участника и найти оптимальные способы его применения в
рамках своей компании.
|
|
| О тренинге «Лидерство: искусство вдохновлять» |
Мы не занимаемся на этом тренинге пересказом теорий лидерства
и не пытаемся слепить из всех участников «усредненную модель
успешного лидера» (таких тренингов по лидерству — большинство, но
они мало кому оказываются полезны). Наша основная задача —
способствовать максимальному раскрытию лидерского потенциала
каждого участника и найти оптимальные способы его применения в
рамках своей компании.
|
|
| Управление проектами. ИЗТМ. |
«Благодарим Учебный Центр Эксперт за отличную организацию и
проведение официального курса Международного Института Управления
Проектами PMI «Стандарт управления проектами ANSI PMI PMBOK GUIDE
2000. Основы корпоративного управления проектами...» |
|
| Иркутскгипродорнии |
| «ОАО «Иркутскгипродорнии» выражает свою признательность
Компании Эксперт-Консалт за профессиональную работу, связанную с
обучением наших сотрудников по управлению проектами, информационным
технологиям и другим направлениям...» |
|
| Техника эффективных продаж. Южно-Сахалинск |
|
|
| ЗАО «Труд-Байкал» |
| Я рада, что в г. Иркутске набирает уверенные обороты такой
провайдер hr- услуг, как Эксперт - Консалт |
|
| ТД «Барис» (Улан-Удэ). «Техника эффективных продаж» |
«Понравилось все!...Очень пригодится в моей профессиональной
деятельности...Тренинг помог укрепить командный дух...Спасибо за
работу!» |
|
| Формирование системы мотивации. ИЗТМ |
| «Выражаю благодарность УЦ "Эксперт-Консалт» за подготовку и
проведение семинара «Формирование системы мотивации»... |
|
| Формирование системы мотивации. ЗАО «БайкалБизнесЦентр» |
«От имени ЗАО «Байкал Бизнес Центр» выражаю признательность
фирме «Эксперт-Консалт» за возможность участия в семинаре-тренинге
«Формирование системы мотивации». В первую очередь хочу отметить
высокий уровень тренера... |
|
| Управление проектами. Корпорация ИРКУТ |
| «Лучший курс, который я когда-либо прослушал»... |
|
| ЗАО «Байкал-ТрансТелеком» |
| «Работники нашей компании неоднократно обучались в УЦ
«Эксперт-Консалт». Отзывы, которые можно было услышать от них,
только самые положительные...» |
|